Signature de l’accord cadre sur l’égalité professionnelle entre l'Etat et la CCIR Bretagne
Le 8 mars 2012, en présence de Marie-Anne Montchamp, secrétaire d'Etat auprès de la Ministre des Solidarités et de la Cohésion sociale
Cet accord cadre triennal a pour objectif de poursuivre la collaboration de la Chambre de Commerce et d’Industrie de la région Bretagne avec l’Etat dans la lutte contre les inégalités faites aux femmes, notamment au niveau professionnel, en mobilisant leurs réseaux pour mettre en œuvre les 4 axes de travail suivants :
- Mieux connaître les femmes qui portent un projet et avoir un suivi de l'évolution de la part des femmes qui créent ou reprennent une entreprise en Bretagne,
- Promouvoir l'égalité professionnelle auprès des entreprises en valorisant notamment les dispositifs de soutien et les services de l’Etat en charge de leur promotion ou mise en oeuvre,
- Développer l’apprentissage au féminin,
- Mettre en place des actions transversales dans le réseau des Chambres de commerce et d'industrie en Bretagne.
Pour télécharger l'accord cadre :
Une étude sur l’entrepreunariat par les femmes en Bretagne a été réalisée dans le cadre de cette collaboration par la CCIR.
Pour télécharger l'étude :
A l’occasion de cette signature, Mme Marie Anne MONTCHAMP a visité l'organisme de formation Buroscope. Spécialisé dans les formations informatiques, tertiaires et web, Buroscope a été créé en 1984 par Anne Le Menn, lorsqu'elle était "secrétaire au chômage, avait 27 ans et pas de diplôme". Buroscope compte actuellement 28 collaborateurs, majoritairement des femmes "parce que les métiers de la formation sont essentiellement féminins", précise Anne le Menn. Au-delà des formations proposées, Buroscope oeuvre aussi à la réinsertion professionnelle des seniors via l'action "50 ans et compétents-tes" et s'investit dans le parrainage de créateurs/créatrices d'entreprises.
Madame Montchamp a par ailleurs participé à un temps d’échange avec le réseau d’entreprise « Egalité » mis en place par la fondation FACE qui rassemble une 40aine d’entreprises et entendu le témoignage de cheffes d’entreprises engagées dans le réseau de marrainage TandemE pour l’emploi ainsi que leurs filleules.









